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系统分模块进行人事管理,内容涉及管理规划、招聘管理、邮件管理、人材储备。
员工档案、合同管理、培训管理、考勤统计、任职记录、信息查询及统计分析、数据导出、报表打印等,功能完备。
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进行相关法律政策的提示及解答,合理的规避管理用工等风险。